近日，2026年廣東省公務(wù)員考試中，一名報(bào)考法官助理崗位筆試第一的考生，因僅領(lǐng)先第二名0.05分，遂通過P圖將分?jǐn)?shù)篡改偽造出“高出14分”的虛假優(yōu)勢，在社交平臺大肆傳播，還私信第二名，試圖以此嚇退競爭對手。直到入圍體檢名單揭曉，被騙考生才發(fā)現(xiàn)自己險(xiǎn)些因一張假圖放棄面試。
點(diǎn) 評
公考選的是為人民服務(wù)的公仆，不是不擇手段的“投機(jī)者”?！豆珓?wù)員錄用規(guī)定》明確，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先”“事業(yè)為上、公道正派”的原則。想要踏入公職隊(duì)伍，拼的是真才實(shí)學(xué)，守的是誠信底線。品德過硬，才能贏得群眾信任。
公平公正、誠實(shí)守信是公考的底線。涉事考生這種行為的本質(zhì)，是剝奪他人公平參與競爭的機(jī)會。同時(shí)，其行為還涉嫌偽造、變造有關(guān)材料，擾亂公務(wù)員錄用工作秩序，可能觸碰法律紅線。
從“公考圍崗”中考生與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)暗箱操作，到如今偽造成績干擾對手，“考公熱”催生的公考亂象層出不窮。當(dāng)編制被奉為一勞永逸的“鐵飯碗”，一些人在焦慮中逐漸迷失了方向。我們固然要譴責(zé)心術(shù)不正者，但也應(yīng)追問公考報(bào)名、審核、分?jǐn)?shù)公示等環(huán)節(jié)中的信息不透明問題，給別有用心者留下了可乘之機(jī)。
嚴(yán)把入口關(guān)是建設(shè)高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍的關(guān)鍵舉措。守護(hù)公考嚴(yán)肅與公平，必須在依法處理違規(guī)行為的同時(shí)，完善考試規(guī)則，明確紀(jì)律紅線，封堵投機(jī)漏洞。而考生也應(yīng)清楚認(rèn)識到，投機(jī)取巧或許能贏一時(shí)，卻絕對贏不了長久。沉下心來提升自身實(shí)力、守住底線，才是最穩(wěn)妥、最踏實(shí)的正道。（陳艾婧）
